Paljud töötajad on pensionisäästudega lukustatud avalikele turgudele, samal ajal kui institutsionaalsed investorid paigutavad 20–30% varadest erakapitaliturule. ERISA seadusest tulenevad kohtuvaidluste riskid sunnivad tööandjaid valima turvalisimad, mitte parimad investeerimisvõimalused.